万科股东会追记：韭菜逆天成长 两小散发难王石团队

作者：21世纪经济报道记者安丽芬广州报道

27日的万科股东会，万众瞩目。

从一开始，本人就认为华润和宝能投出反对票毫悬念。因为在此前他们曾公开质疑万科的内部人控制问题、宝能更是提出罢免董事、监事的议案。如果他们对董事会报告和监事会报告投了赞成票，那才前后自相矛盾呢！

股东大会上，有两名“小股东先生”的提问令人眼前一亮，其专业水准之高，锋芒之咄咄逼人，令人印象深刻。

第一名小股东先生是身着黄绿色短袖、戴眼镜的男士。据这位男士自我介绍，其是某小股东委托的股东代理人。

这位小股东先生提的第一个问题是：2015年年度报告里，董事会主席王石先生领取的薪酬是988.8万元，接近1000万元，是否经过股东大会批准？王石的薪酬是否还包括其他经济利益，比如说合伙人计划中的权益是否应当计入王石先生的薪酬？

其第二个提的问题是任意盈余公积金的问题。“万科有280亿元的任意盈余公积金，是注册资本的254%，而一般任意盈余公积金水平是30%左右，为何要提取这么多？是否大幅减少应分配给股东的利润？”这位小股东先生质疑道。

任意盈余公积金是一个相对利润指标、资产负债指标而言比较隐秘的专业术语，很少有投资者知道这里面藏的“猫腻”，但这位小股东先生说的数据也非常准确。我也查了：万科的注册资本为110亿元，其2015年末的任意盈余公积金余额280.69亿元，刚好是注册资本的254%。

在王石和董秘朱旭一再提示要把问题时间留给其他股东，以及现场多位股东的抗议下，这名男士还是问了第三个问题：万科2015年12月21日在没有实质重组项目的情况下停牌，涉及证券欺诈，侵犯了股东权利，希望公司做一个澄清和解释。

而上述问题，并没有人回答。因为朱旭已经提前说明：你可以提出来，但是我们不会回答。最终，这位股东代理人还不想坐下，表示还有两个问题需要问。不过，在其他股东的抗议下，提问话筒很快被交给了另一名股东。

就上述小股东先生仅提的三个问题，杀伤力已非常大，招招击中“内部人控制”的要害：高薪酬、合伙人制度、任意盈余公积金、停牌等行为是否侵占了股东的权利，而这些都是判断是否成功给万科戴帽“内部人控制”的关键要素。

王石及各位高管也做了解释，这名小股东先生也没再继续追究和反问。

第二名小股东先生也是一名男士，其将问题直接抛给了董秘朱旭。“证监会2015年度披露的年度报告的格式准则，在重大事项栏目下还有没有要求上市公司披露年度媒体普遍关注的问题？大约在2011年或2012年是有这个规定的。”第二名小股东先生说。

OMG！这是个技术性很强的问题！朱旭当场其实没有回答上来，王石打了圆场，说在股东提问第二阶段回复，但是最终没有回复。

我不是董秘，没做过信披，所以只能靠“找”。很快也找到了应该是第二位小股东先生口中所说的《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号——年度报告的内容与格式(2015年修订)》，已没有了“应当披露媒体普遍质疑的事项”；而在2012年版的《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第2号——年度报告的内容与格式(2012年修订)》中第26条规定，“公司应当披露报告期内重大诉讼、仲裁和媒体普遍质疑的事项”。

好吧！这两位小股东先生是来给万科股东会看客上课的么？我也曾参加个多个上市公司的多场股东大会，从没有见过这种架势！怪只怪，我不是万科的小股东!好在万科给了直播，才有了这么个学习的机会！

我们且不去怀疑第一位小股东先生代表了什么样的小股东来坚持不懈的发问，他提问的确实专业！试想，如果A股的中小股东能够都达到这种水平，资本市场的健康发展目标还会远吗？中小股东还会成为一轮轮被割的“韭菜”吗？

（编辑：朱益民）